Ingeniero de Sistemas Junior – Proyecto LATAM

Cargos Especialistas · Santiago (Híbrido)

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Descripción

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Empresa del rubro logístico-portuario, con operaciones en toda Latinoamérica y América del Norte, busca integrar a su equipo a un Ingeniero de Sistemas Junior – Proyecto LATAM. Es un proyecto estratégico para estandarizar y unificar los procesos financieros sobre SAP en sus distintas filiales.


Misión del Cargo

Garantizar que la arquitectura del sistema, las integraciones entre plataformas y la gestión técnica del entorno digital se diseñen, implementen y mantengan de forma óptima. Actúa como puente entre el equipo técnico del proyecto, el área de TI y los usuarios clave de las distintas áreas del negocio.


💡 Como parte del desarrollo profesional, se brindará capacitación práctica y certificación oficial en SAP de forma continua durante el proyecto, para asegurar una evolución técnica constante y efectiva implementación.


Funciones Principales

  • Asegurar que los requerimientos técnicos estén bien definidos para facilitar una implementación efectiva del sistema.
  • Configurar y validar las integraciones entre el nuevo software y otros sistemas corporativos.
  • Identificar y documentar posibles riesgos técnicos relacionados con la implementación del software.
  • Brindar capacitación técnica al equipo de TI y a key users en temas relacionados con la administración del sistema e integraciones.



Requisitos

  • Ingeniero Civil con experiencia entre 2 y máximo 5 años en proyectos de tecnología, administración de sistemas, gestión de integraciones.
  • Conocimiento avanzado en tecnologías de integración como API REST, SOAP, middleware y conectores de sistemas.
  • Experiencia en plataformas ERP, CRM o sistemas de gestión empresarial.
  • Inglés nivel B2 o superior (excluyente)
  • Disponibilidad amplia para viajar a diversos países como Canadá, México, Panamá, Colombia, Brasil, Uruguay y Perú, entre otros.


Deseables

  • Conocimientos en módulos SAP relacionados a finanzas (FI) o logística (MM, SD) (no excluyente).
  • Conocimientos en levantamiento de procesos, gestión del cambio o metodologías ágiles.
  • Habilidades comunicacionales y capacidad de adaptación a contextos multiculturales.